SAE advierte sobre riesgo laboral por solicitudes de terminación de contratos de Lili PinkActualizado · hoy
Resumen
La Sociedad de Activos Especiales (SAE) ha recibido 87 solicitudes de terminación unilateral de contratos de arrendamiento de locales donde operan las marcas Lili Pink y Yoi. Estas peticiones provienen de empresarios y operadores de centros comerciales, quienes buscan desvincularse de Fast Moda S.A.S., empresa intervenida por un proceso de extinción de dominio. La SAE ha registrado también 23 requerimientos adicionales solicitando aclaraciones sobre dicho proceso judicial.
La entidad gubernamental ha expresado su preocupación ante estas solicitudes, advirtiendo sobre las graves consecuencias que acarrearía el cierre de los establecimientos. Una terminación masiva de contratos de arrendamiento podría generar una afectación laboral directa sobre aproximadamente 260 trabajadores, en su mayoría mujeres cabeza de hogar y madres de familia. A esta presión se suma la suspensión de contratos por parte de algunos proveedores de bienes y servicios.
Fast Moda S.A.S. se encuentra bajo la administración del Fondo para la Rehabilitación, Inversión Social y Lucha contra el Crimen Organizado (FRISCO), a través de la SAE. Se ha designado un administrador para evaluar la situación financiera, contable, contractual, laboral y productiva de la empresa, buscando garantizar la continuidad de la operación. Se han instalado mesas de trabajo con el Ministerio del Trabajo para salvaguardar el empleo, y se reitera que los establecimientos continúan operando con normalidad.
Análisis Político
Se observa una estrategia por parte de la SAE y el Gobierno de apelar a la sensibilidad social y la responsabilidad de los actores involucrados, enfatizando el impacto laboral y el sustento de familias. La narrativa oficial busca presentar al Estado como garante de la estabilidad laboral y la continuidad operativa, frente a las presiones de arrendadores y proveedores que buscan desvincularse ante el proceso judicial. La SAE intenta construir una imagen de control y gestión de crisis, promoviendo el diálogo y la prudencia.
Los arrendadores y proveedores, al solicitar la terminación de contratos, buscan proteger sus propios intereses económicos ante la incertidumbre generada por la extinción de dominio. Ganan tiempo y evitan posibles pérdidas futuras al desvincularse de una empresa intervenida. Por otro lado, los 260 trabajadores, en su mayoría mujeres cabeza de hogar, son los más vulnerables y pierden estabilidad si los contratos se terminan. La SAE, al advertir sobre estas consecuencias, busca generar presión para mantener la operación activa y proteger el empleo, posicionándose como un actor protector.
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